Un informe de la consultora Ecolatina muestra que el poder adquisitivo de los salarios no ha aumentado en 35 meses. Y con una inflación que se proyecta cerca del 40%, hay pocas posibilidades para recuperarse este año.
Según datos de Ecolatina, al cierre del año pasado el poder adquisitivo de la masa salarial cayó, respecto a diciembre de 2019, en más de un 3% y se ha mantenido en territorio negativo desde febrero de 2018.
“El crecimiento que esperamos para el segundo semestre no compensará la caída anterior y, por lo tanto, 2021 será el cuarto año consecutivo en reducir el poder adquisitivo de los salarios«, advertir.
¿Qué pasará con el poder adquisitivo este año? Ecolatina destaca que tendrá una caída promedio cercana al 2%. La pérdida se marcará en el primer trimestre (en comparación con el último período prepandémico) y a partir de abril, mostrará un crecimiento sostenido año tras año, que solo se ralentizaría en el último trimestre.
En un mercado con creciente informalidad, las pérdidas no serán las mismas para todos. La consultora detalla que en 2021 las pensiones pueden bajar más de un 5%, mientras que el salario real del sector privado estaría ligado a la inflación y habría una recuperación del empleo en torno al 7%, impulsada por los empleos sin contrato laboral y por cuenta propia.
El INDEC dará a conocer el miércoles los datos de pobreza del segundo semestre del año pasado y el índice salarial de enero.
“Esperamos una caída mensual de la masa salarial en términos reales de -2,1%, consistente con una caída del 9% año tras año real ”, señalan desde la consultora LCG.
Con estos datos concluyen que, en promedio los salarios arrastran un ajuste real del 24,5% frente al último máximo alcanzado en noviembre de 2017.
El efecto de la paridad
«El cierre de paritarias podrá traer algo de alivio para el poder adquisitivo de los trabajadores, pero por el momento los acuerdos parecen concentrarse en torno a la pauta de inflación establecida en el Presupuesto (29%) oa lo sumo mirando la inflación pasada (36 %), Qué difícilmente puede traducirse en una mejora real al final del año por inercia de precios ”, dice LCG.
Las paridades pueden traer algo de alivio en la segunda mitad.
Analytica también afirma que “no se espera que los salarios se puedan ubicar, además de la voluntad oficial, por encima de la inflación. Hasta ahora se han localizado negociaciones con sindicatos relevantes como maestros, bancos y administradores de edificios. al rededor de 30%, en línea con la inflación esperada por el Gobierno, que está por debajo de nuestra proyección (41%) ”.
Sin embargo, Analytica anticipa que el consumo puede crecer este año al calor de la reanudación del empleo. Proyectan que habrá 20,4 millones de puestos de trabajo para fin de año, un 2% por debajo de los niveles prepandémicos. «Esto equivale a una recuperación de casi el 90% de los 3,8 millones de puestos de trabajo perdidos en el segundo trimestre de 2020».
En este escenario, estiman que el consumo crecerá un 7,1%, ligeramente por encima del producto, incluso con salarios reales cayendo un 5%.
Por otro lado, para Walter Morales, de la consultora Wise, el poder adquisitivo crecerá un 3% este año. El analista se basa en tres razones para llegar a esta afirmación: “paridad corta que garantiza un aumento del poder adquisitivo de los salarios en al menos un 3%; aumento del empleo de alrededor del 8%; y un aumento del mínimo no imponible en la Utilidad de los empleados. Esto debería permitir que el consumo crezca alrededor del 8% o 9%«
AQ
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