El proveedor de banda ancha nacional y empresarial Gigaclear ha anunciado planes para aumentar su capacidad de ingeniería con una ola de nuevas contrataciones, aumentando su base de empleados en más del 20%.
La red de fibra óptica de la compañía cubre más de 22 condados en el suroeste, las Midlands y el sureste. Dice que la campaña de contratación, que se llevará a cabo en fases entre julio de 2020 y marzo de 2021, mejorará las habilidades técnicas del proveedor, impulsando las velocidades de construcción y aumentando la capacidad de respuesta a la demanda de los clientes, al tiempo que hace que el mantenimiento sea más rápido y más eficiente.
El gobierno del Reino Unido está comprometido a entregar banda ancha con capacidad gigabit a nivel nacional lo antes posible, con la ambición de entregarla para 2025. Dice que dicha conectividad de próxima generación tiene el potencial de revolucionar las comunidades y hacerlas lugares más atractivos para vivir, brindando a las personas la libertad de vivir y trabajar de manera más flexible y ayudar a desarrollar economías digitales prósperas.
En el discurso de la reina el 19 de diciembre de 2019, el entonces nuevo gobierno electo del primer ministro Boris Johnson indicó que introduciría leyes para acelerar la entrega de banda ancha con capacidad gigabit en el Reino Unido para 2025, un viaje legislativo que comenzó en enero de 2020. La declaración confirmó el compromiso del gobierno de invertir un total de £ 5 mil millones para implementar la banda ancha de fibra completa en todo el país.
Para impulsar aún más el desarrollo, el gobierno introdujo el Esquema de cupones de banda ancha Gigabit, un esquema dirigido por proveedores en todo el Reino Unido que ofrece cupones para ser utilizados como parte de proyectos grupales, para pagar el costo de instalación de banda ancha con capacidad gigabit en instalaciones que brindan velocidades de hasta 1 Gbps.
Los cupones se pueden utilizar para subsidiar el costo de construir infraestructura de banda ancha de próxima generación, como cables de fibra óptica, para pueblos y ciudades rurales. El gobierno también cree que los vales incentivarán a otras empresas de banda ancha a construir en estos lugares.
Gigaclear dijo que se enorgullecía de contratar personal externo en un momento en que muchas otras empresas estaban poniendo a su personal en licencia y haciendo despidos. “Esto demuestra cuán fundamentalmente esencial es nuestro trabajo a medida que continuamos expandiendo nuestra red, ayudando a las familias a mantenerse en contacto, permitiendo que las personas trabajen desde casa, manteniendo a las comunidades conectadas y mucho más”, dijo el director de entrega Nathan Rundle.
“No solo tenemos más clientes que nunca, sino que con razón, con tantos trabajando desde casa y confiando en un acceso a Internet ultrarrápido e ininterrumpido, están exigiendo lo mejor en términos de servicio, por lo que nos aseguramos de que tengamos el recurso para mejorar continuamente la calidad de nuestra red.
«Invertir en nuestro equipo de ingeniería de campo interno nos ayudará a ser más receptivos y también a impulsar los estándares al establecer un punto de referencia para que nuestros contratistas coincidan en términos de calidad y experiencia del cliente».
Gigaclear dijo que brindaría capacitación completa y estaría buscando contratar roles senior y junior de diferentes orígenes. “Es particularmente importante para nosotros emplear al tipo adecuado de personas, aquellas que son resilientes y adaptables”, dijo Rundle. «Los puestos que estamos ocupando ofrecen una gran progresión profesional para las personas con las actitudes adecuadas y la voluntad de aprender».