ACTUALIZADO, 3:09 p.m.: Robert De Niro subió al estrado el lunes en un caso civil en la ciudad de Nueva York, alegando que acosó y trabajó demasiado a su antiguo asistente ejecutivo, y el actor ganador del Oscar rápidamente se volvió combativo al ser interrogado por un abogado de su acusador, calificando las acusaciones del ex empleado como – y la línea de interrogatorio de su abogado – “tonterías”.
“Le pedí que hiciera cualquier cosa dentro de lo razonable, dentro de los límites de su trabajo”, le espetó De Niro al abogado Andrew Macurdy, que representa a Graham Chase Robinson en su demanda federal contra De Niro. El Toro furioso La estrella estaba respondiendo a que le leyeran en el tribunal una línea de una declaración anterior en la que testificó que Robinson hizo «cualquier cosa» que requería el trabajo de asistente.
«No sé lo que estás tratando de decir», dijo De Niro, y agregó: «No me gusta esa implicación».
La demanda de Robinson, presentada después de que ella renunció al trabajo en 2019, alega que De Niro hizo bromas sexuales en su presencia y que una de sus tareas como asistente personal era rascarle la picazón en la espalda. En los argumentos iniciales, otro abogado de Robinson, Brent Hannafan, dijo que cuando Robinson sugirió que simplemente usara un rascador de espalda, De Niro respondió: «Me gusta la forma en que lo haces».
El testimonio del lunes se centró más en las horas que Robinson cumplía mientras trabajaba para De Niro y su afirmación de que debía estar de guardia a todas horas y mantenerlo informado de su paradero y planes de viaje a todas horas: feriados, cumpleaños y fines de semana incluidos, o cuando salía a correr.
Las horas de Robinson eran “civilizadas”, testificó De Niro durante más de 90 minutos en el estrado, diciendo que solo la citaba en horas extrañas en una crisis, como cuando se cayó por una escalera en su casa y la llamó después de las 4 am para ayudar. él llegue al hospital.
En un momento, De Niro fue amonestado gentilmente por el juez Lewis J. Liman por hablar a pesar de las objeciones de uno de sus propios abogados.
Se espera que De Niro reanude sus declaraciones el martes. Él está contrademandando a Robinson, alegando que ella abusó de una tarjeta de crédito de la compañía para gastos personales y vacaciones. El jurado de ocho personas también decidirá si ella es responsable de robarle a su empleador, De Niro, y a la empresa que gestionaba sus asuntos personales y comerciales, Canal.
«Esta no es la historia de una mujer indefensa sujeta a discriminación por parte de su empleador», dijo al jurado Richard Schoenstein, abogado de De Niro. Schoenstein dijo que Robinson, quien trabajó para De Niro durante 11 años, creó discordia y drama en la oficina de De Niro, «fabricó agravios» contra sus compañeros de trabajo, algunos de los cuales testificarán contra ella, y culpó a otros por su comportamiento.
PREVIAMENTE, 11:16 a. m.: Los argumentos iniciales en un caso civil laboral que enfrenta al actor Robert De Niro contra su ex asistente ejecutivo, Graham Chase Robinson, comenzarán esta tarde en una sala de un tribunal federal en Manhattan, y se espera que el propio De Niro testifique hoy bajo interrogatorio directo por uno de los abogados de Robinson.
El lunes se eligió un jurado de ocho personas para escuchar el caso, que según el juez Lewis J. Liman tomará dos semanas. Los jurados tendrán que decidir los reclamos contenidos en demandas en duelo presentadas en 2019: si el Asesinos de la luna flor La estrella sometió a Robinson a acoso de género y le pagó mal en violación de las leyes de Nueva York, y si Robinson, quien renunció al trabajo en 2019, malversó fondos mientras estaba en la compañía de De Niro, Canal, y se llevó objetos de valor cuando se fue.
Los abogados de ambas partes pasaron parte de la mañana discutiendo objeciones a elementos de las declaraciones iniciales planeadas de cada uno y discutiendo si se debían admitir pruebas del juicio, incluidos correos electrónicos y grabaciones de voz.
El actor dos veces ganador del Oscar no estuvo en la sala del tribunal antes del almuerzo, pero será el primer testigo llamado a declarar, según los abogados de Robinson. Robinson se sentó entre los miembros de su equipo legal de cinco personas, observando y escuchando en silencio mientras los abogados discutían y Liman entrevistaba a los posibles miembros del jurado.
El juicio de hoy reúne tanto la demanda inicial de De Niro como la contrademanda de Robinson.
Cada uno culpa al otro por una relación laboral problemática que terminó con la renuncia de Robinson esa primavera. Sus demandas legales ofrecen imágenes totalmente diferentes de lo que sucedió entre el ganador del Oscar por Toro furioso y El Padrino y la mujer que estuvo 11 años en la nómina de la empresa de De Niro, Canal Productions.
De Niro demandó primero, alegando que Robinson malversó $6 millones en fondos de la compañía, usó una tarjeta corporativa para gastos personales, pasó horas viendo Netflix en la casa de De Niro en Manhattan mientras trabajaba y robó millones de millas de viajero frecuente al salir de la compañía. puerta.
Robinson, en su presentación original, dijo que un De Niro «furioso» sabía que pronto enfrentaría demandas judiciales por discriminación de género, acoso y robo de salarios, y atacó primero con una «demanda preventiva abusiva» llena de «acusaciones falsas diseñadas para inhibir a la Sra. Robinson de presentar sus reclamos, destruir su reputación y borrar sus perspectivas laborales”.
Dijo que ninguna de las acusaciones contenidas en la demanda de De Niro le fue planteada mientras trabajaba para él.
Robinson tenía 25 años cuando firmó en 2008 para ser la asistente ejecutiva de De Niro. Ella alega que a menudo trabajó jornadas de 11 horas sin descansos para atender las necesidades personales de De Niro y soportó humillaciones rutinarias en el papel de “esposa de oficina”, incluso cuando ascendió en la empresa hasta convertirse en directora de producciones y, más tarde, vicepresidenta de producción y finanzas.
“De Niro sometió a la señora Robinson a contacto físico gratuito y no deseado”, acusa su demanda. “Él le hizo comentarios con carga sexual…. le asignó deberes estereotípicamente femeninos, como las tareas del hogar, e insistió en que ella estuviera disponible para él las 24 horas del día”.
“Entre otras cosas”, afirma la demanda, “De Niro le ordenaba a la Sra. Robinson que le rascara la espalda, le abrochara las camisas, le arreglara el cuello, le atara las corbatas y lo despertara cuando estaba en la cama. De Niro también se quedó de brazos cruzados mientras su amigo le daba una palmada en el trasero a la Sra. Robinson”.
«Él bromeaba con la señora Robinson sobre su receta de Viagra», según la demanda. “De Niro le sonrió a la Sra. Robinson sobre su joven amante, que tenía aproximadamente la edad de la Sra. Robinson. De Niro le indicó a Robinson que lo imaginara en el baño. Le dijo a la Sra. Robinson que hacer un trabajo manual «te convertiría en un hombre». De Niro sugirió que la señora Robinson podría quedar embarazada utilizando el esperma de su compañero de trabajo (casado)”.
Robinson alega que De Niro también “le pagó mal porque no era un sostén de familia masculino y le negó el pago de horas extras a pesar de que trabajaba horas extremadamente largas”.
En documentos judiciales presentados por Puck, De Niro y su novia mucho más joven, la instructora de artes marciales Tiffany Chen, describieron a Robinson como celosa, territorial y posiblemente enamorada de su jefe, y furiosa porque Chen había arreglado que Robinson fuera despojado de sus deberes en De Niro. La casa de Niro.
Según estos documentos, cuando Robinson amenazó con dimitir, De Niro le dio un aumento de sueldo anual de 300.000 dólares para mantenerla feliz.
Dominic Patten contribuyó a este informe.