El director ejecutivo de Afiniti, una firma de software de inteligencia artificial, renunció, anunció la compañía el jueves, dos días después de que una ex empleada testificara ante un comité del Congreso que el ejecutivo la había agredido sexualmente y golpeado.
La junta directiva de la compañía dijo que el ejecutivo, Zia Chishti, quien también fundó la compañía, había «renunciado a su cargo de presidente, director ejecutivo y director de Afiniti, con efecto inmediato», según un comunicado en el sitio web de la compañía.
«La junta hará anuncios organizativos adicionales en los próximos días», dice el comunicado.
El martes, Tatiana Spottiswoode, la ex empleada, testificó ante el Comité Judicial de la Cámara que Chishti la acosó durante meses después de que comenzara a trabajar para la empresa en 2016, cuando tenía unos 23 años.
Ella dijo que él le había enviado un correo electrónico describiendo una fantasía sexual en la que la estranguló y que una vez le había agarrado las nalgas frente a otros empleados.
Luego, durante un viaje de negocios a Brasil en 2017, la agredió sexualmente y la golpeó, testificó Spottiswoode. Cuando contrató abogados y lo acusó de agredirla, dijo, él solicitó un arbitraje en su contra.
“Sabía que el secreto del arbitraje lo protegería”, dijo Spottiswoode.
La Sra. Spottiswoode dijo que cuando comenzó en Afiniti, firmó un contrato que incluía «un acuerdo de arbitraje con una fuerte cláusula de confidencialidad».
El mismo día del testimonio de la Sra. Spottiswoode, una portavoz de Afiniti dijo en un comunicado que la compañía había investigado los reclamos «con un abogado independiente y concluyó que la decisión arbitral a la que hace referencia era errónea».
«Zia Chishti disputa enérgicamente todas las acusaciones en su contra», dijo la portavoz, Natalie Cerny, en ese momento. Contactada el viernes, la Sra. Cerny se negó a comentar sobre el registro.
Chishti, de 50 años, dijo el viernes que negó «todas las acusaciones».
«Creo que la evidencia no los respalda», dijo. «Todo lo contrario».
El Sr. Chishti agregó que «apoyaba profundamente a las mujeres en el lugar de trabajo».
“Es una de mis prioridades ver que lo hagan tan bien como puedan”, dijo. «Como resultado, estas acusaciones son particularmente hirientes».
El testimonio de la Sra. Spottiswoode también llevó a David Cameron, el ex primer ministro británico, a renunciar como presidente del consejo asesor de la compañía, según la BBC.
Cameron dijo en un comunicado a la BBC que entendía que las acusaciones estaban en disputa, pero que «no está de acuerdo con el enfoque adoptado por la empresa para responder al asunto».
La Sra. Spottiswoode fue una de las cuatro mujeres que testificaron ante el comité, que estaba considerando una legislación que aboliría el arbitraje forzoso para las víctimas de agresión y acoso sexual. El arbitraje forzoso a menudo requiere que un empleado pase por un procedimiento privado con su empleador después de presentar una acusación de mala conducta en el lugar de trabajo, según los legisladores.
El miércoles, el comité acordó 27 a 14 someter el proyecto de ley a la Cámara para su votación. El proyecto de ley tiene apoyo bipartidista.