Computer Weekly 2020 mujeres en tecnología Rising Stars

Si bien reconoce a las 50 mujeres más influyentes de la industria tecnológica en la tecnología del Reino Unido cada año, Computer Weekly también está a la espera de la próxima cohorte de mujeres que impulsarán el sector hacia adelante en un futuro próximo.

Cada año, les pedimos a nuestros jueces que sugieran a las mujeres que creen que ya están haciendo una contribución significativa al sector tecnológico del Reino Unido y a las que podrían ver aparecer en la lista de las 50 principales en los próximos años.

Muchas de las que han aparecido en listas anteriores de Rising Stars han pasado a clasificarse en la lista de Computer Weekly de las 50 mujeres más influyentes en la tecnología del Reino Unido, incluida la ganadora de 2020 Anne-Marie Imafidon, CEO de Stemettes, quien fue nombrada Rising Star en 2014.

La categoría Rising Star se introdujo por primera vez como parte de la campaña Mujeres más influyentes en la tecnología del Reino Unido en 2014 como una forma de sumarse al grupo de mujeres honradas por sus logros en la industria de la tecnología.

Las estrellas emergentes de este año son:

Deborah Okenla, fundadora y directora ejecutiva de Your Startup, Your Story (YSYS)

Okenla fundó Your Startup, Your Story (YSYS), donde actualmente es CEO, en 2017 para actuar como una comunidad de fundadores de startups y ayudar a que el talento en el ecosistema de startups sea más diverso.

Es miembro del panel asesor de la firma de servicios de TI AND Digital, y miembro del consejo asesor de Coders of Color sin fines de lucro.

Antes de su puesto actual, Okenla dirigió la participación y los grupos de Google For Startups, y anteriormente fue gerente de membresía en el espacio de trabajo conjunto Huckletree.

Charlene Hunter, fundadora de Coding Black Females

Hunter fundó Coding Black Females en 2017 para ayudar a las desarrolladoras de software negras a conocerse entre sí y a establecer contactos. Además de su trabajo en Coding Black Females, Hunter es también desarrolladora de software.

Hunter, actualmente ingeniero de software líder en Made Tech, también ha ocupado cargos como desarrollador senior de software, desarrollador líder de Java, desarrollador de aplicaciones y consultor técnico en varias empresas.

Noor Shaker, fundador y director ejecutivo de Glamorous.AI

Shaker es una emprendedora en serie que fundó la empresa de biotecnología GTN en 2017, donde fue directora ejecutiva durante dos años, fundó la consultora de inteligencia artificial (IA) sanitaria Phenogeneca en 2019 y se convirtió en fundadora y directora ejecutiva de la empresa de servicios biotecnológicos Glamorous.AI en 2020.

Antes de convertirse en fundadora de una startup, Shaker fue especialista en aprendizaje automático para Unsilo y fue profesora asistente en la Universidad de Aalborg en Dinamarca, donde investigó el uso del aprendizaje automático aplicado a la forma en que la gente juega.

Heather Black, CEO y fundadora de Supermums

Black tuvo varios roles de consultoría diferentes que abarcan diferentes sectores antes de convertirse en directora general y consultora de Salesforce para Economic Change CIC.

En 2016, fundó y se convirtió en directora ejecutiva de Supermums, una empresa social que ayuda a las madres a adquirir habilidades en Salesforce para ayudarlas a volver a ingresar al lugar de trabajo.

Yi Luo, inversor fintech y jefe de estrategia, Greensill

Luo es actualmente el jefe global de estrategia y expansión de Earnd, la división de empresa a cliente de la firma financiera Greensill.

Ha sido inversionista ángel para varias compañías y es mentora de negocios en L Marks.

Luo fue la directora de estrategia fundadora de FreeUp.io, que fue adquirida por Greensill en 2019, donde se convirtió en jefa de estrategia.

Al arrojar luz sobre estas mujeres, Computer Weekly espera poder aumentar el número de modelos a seguir visibles y accesibles en el sector de la tecnología para alentar a otros de grupos subrepresentados en el Reino Unido a seguir una carrera en tecnología y comprender mejor los beneficios de una tecnología. carrera tiene que ofrecer.