El Gobierno oficializa la nueva escala salarial del personal militar y policial: ¡Descubre cuánto ganan en abril de 2026!
En un importante anuncio, el Gobierno ha oficializado la escala salarial del personal militar de las Fuerzas Armadas y Policía del Establecimiento Naval, con los valores que regirán a partir de abril de 2026. Esta medida, publicada en el Diario Oficial a través de una resolución conjunta del Ministerio de Economía y el Ministerio de Defensa, establece los montos salariales mensuales para cada jerarquía dentro del sistema militar.
Es crucial entender que el salario mensual es la base que recibe cada empleado de acuerdo a su rango dentro de la fuerza, y es fundamental para calcular los adicionales, complementos y compensaciones que definen el ingreso total de cada efectivo. El esquema salarial está organizado de forma escalonada, considerando jerarquía, antigüedad y funciones asignadas, lo que significa que los montos varían significativamente entre rangos superiores, oficiales y suboficiales.
Para calcular el salario final en las Fuerzas Armadas, se deben tener en cuenta diversos factores que inciden en el ingreso total de cada efectivo. Entre los principales se encuentran los suplementos por función o destino, el adicional por área geográfica, las bonificaciones de especialidad o formación, y la antigüedad en el servicio. Estos elementos se suman al salario mensual para determinar el ingreso total de cada miembro de las fuerzas armadas.
La escala publicada define el piso salarial de cada jerarquía dentro del sistema militar argentino, permitiendo estimar cuánto gana cada rango en abril de 2026. Los salarios mensuales vigentes para cada grado son los siguientes:
– Teniente General, Almirante, General de Brigada: $2,866,115
– Mayor General, Vicealmirante, Brigadier Mayor: $2,555,944
– General de Brigada, Contralmirante, Brigadier: $2,328,718
– Coronel, Capitán, Comodoro: $2,039,752
– Teniente Coronel, Capitán de Fragata, Vicecomodoro: $1,773,466
– Mayor, Teniente Comandante: $1,397,196
– Capitán, Teniente: $1,157,154
– Primer Teniente, Teniente de Fragata, Primer Teniente: $1,029,221
– Teniente, Teniente Teniente: $927,877
– Segundo Teniente, Guardiamarina, Alférez: $840,353
– Suboficial Jefe: $1,433,055
– Suboficial Jefe: $1,270,438
– Sargento Asistente, Suboficial Primero, Suboficial Asistente: $1,126,261
– Sargento Primero, Segundo Suboficial, Suboficial Adjunto: $990,671
– Sargento, Cabo Mayor: $889,398
– Cabo Primero: $798,183
– Cabo, Cabo Segundo: $738,764
– 1er Voluntario, 1er Marinero: $672,914
– 2º Voluntario, 2º Marinero: $622,720
En cuanto a la Policía de Establecimientos Navales, la escala salarial se compone de diferentes conceptos salariales, como el salario base, función suplementaria, bonificación especial y crédito desde diciembre de 2025. Algunos de los salarios mensuales para cada grado son los siguientes:
– Comisionado Inspector: $883,514
– Comisario: $848,036
– Comisionado Adjunto: $788,793
– Director General: $687,932
– Oficial Inspector: $625,825
– Oficial Inspector Adjunto: $523,412
– Oficial Asistente: $433,557
– Suboficial Adjunto: $381,309
– Suscribir: $622,606
– Sargento Primero: $470,357
– Sargento: $450,727
– Cabo: $361,420
– Primer Agente: $349,341
– Segundo Agente: $343,686
Esta nueva escala salarial representa un avance en la equiparación salarial y el reconocimiento del trabajo realizado por el personal militar y policial. Es importante valorar el compromiso y la dedicación de quienes defienden nuestra nación y garantizan nuestra seguridad. ¡Sigamos apoyando a nuestras Fuerzas Armadas y Policía del Establecimiento Naval!
