El nuevo Régimen de Promoción de Empleo Registrado (POR) ha llegado para revolucionar el panorama laboral en Argentina. Con la aprobación de la reforma de Modernización Laboral por el Congreso, la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) ha puesto en marcha este programa que busca regularizar a los trabajadores no registrados o mal grabados en el sector privado.
Desde el 16 de junio, los empleadores tienen la oportunidad de unirse a este plan que ofrece importantes beneficios fiscales y condiciones de pago asequibles. La meta es reducir la informalidad laboral y sanear las deudas previsionales que han estado afectando a muchas empresas durante años.
¿Quiénes pueden sumarse a este blanqueo laboral y hasta cuándo? El programa está dirigido exclusivamente a los empresarios del sector privado que cumplan con tres condiciones simultáneas. Primero, la duración de la relación laboral debe haber sido iniciada hasta el 5 de marzo de 2026 y permanecer activa al momento de unirse al programa. Segundo, los empleadores tienen plazo hasta el 28 de noviembre de 2026 para unirse al plan. Por último, las deudas alcanzadas deben corresponder a obligaciones previsionales vencidas hasta octubre de 2026.
En resumen, aquellos empleadores privados que tengan trabajadores activos no registrados o mal registrados, y que tengan deudas de pensiones derivadas de esta situación, son elegibles para unirse al programa.
El beneficio más relevante del POR es la condonación parcial de la deuda por aportaciones y aportes a la seguridad social. El porcentaje de reducción varía según la categoría del empleador, llegando hasta un 90% para micro y pequeñas empresas, y entidades no lucrativas.
Además, ARCA ha habilitado un plan de facilidades de pago para la deuda restante, con condiciones preferenciales que incluyen una tasa mensual del 1% y pagos mínimos de $50.000. Los plazos y el anticipo requerido varían según la categoría del empleador.
Para aquellos que prefieran cancelar la deuda en efectivo, ARCA ofrece un descuento adicional del 50% sobre el saldo a pagar al generar un VEP.
Para adherirse al régimen de blanqueo laboral, los empleadores deben seguir un procedimiento que consta de dos pasos principales. Primero, registrar las relaciones laborales a regularizar a través del servicio de Simplificación del Registro. Luego, la deuda determinada deberá ser cancelada o financiada a través del servicio “Mis Instalaciones” disponible en el sitio web de ARCA.
En definitiva, el Régimen de Promoción de Empleo Registrado ofrece una oportunidad única para regularizar la situación laboral de los trabajadores y sanear las deudas previsionales de las empresas. ¡No pierdas esta oportunidad de poner al día tu situación laboral y contribuir al desarrollo económico del país!
